Онлине учење је релативно скорашњи концепт, а реч „е-леарнинг” је први пут скована 1999. Насупрот томе, први конвенционални универзитет је основан у Мароку 859. У овом чланку сам поделио онлајн учење наспрам учења у учионици.
Пошто учење засновано на учионици има тако велику предност, неки наставници га сматрају поузданијим. Дигитална револуција је ипак довела до појаве е-учења као одрживе алтернативе физичким учионицама. На пример, онлајн курсеви омогућавају студентима да приступе истом материјалу, без обзира где се налазе, и да уче сопственим темпом.
Студенти могу да успоставе сопствену брзину учења, да бирају сопствени пут каријере и да апсорбују материјале за учење са водећих светских универзитета кроз онлајн учење.
Ученици могу да изаберу где, како и шта уче више него икада раније када уче онлајн.
Међутим, социјална изолација, недостатак развоја комуникацијских вештина и софистицирана превенција варања су сви проблеми са којима се суочава дигитално учење.
Учење у учионици, с друге стране, традиционално се одвија у физичком окружењу учионице, уз интеракцију лицем у лице између ученика и наставника.
Ученици имају непосредан приступ вештинама и знању наставника када имају питања. Поред тога, ученици имају снажан осећај припадности.
У редовној учионици ученици уче у друштвеном окружењу са својим друговима из разреда. Наставници се упознају са својим ученицима кроз неформалне интеракције колико и током часа.
Конвенционално окружење за учење природно производи дијалог и дискурс. Ученици могу да науче сарадњу у исправном школском окружењу, док истовремено усавршавају своје социјалне вештине и смањују социјалну анксиозност.
Али, као што сви знамо, традиционално образовање има свој низ проблема. Сви смо видели да ученици који седе један поред другог у физичким учионицама нису увек „безбедан и поуздан“ избор као што смо некада мислили.
Трошкови колеџа расту осам пута брже од плата, а нема довољно наставника да иде около. Током пандемије, сви смо видели да поседовање ученика једни поред других у физичким учионицама није увек тако „безбедно и поуздано“ као што смо мислили.
Као резултат тога, расправљаћемо о томе да ли је онлине учење или традиционално учење пожељније у данашње време.
Ево кратког прегледа тема о којима се говори у овом чланку:
Садржај
- Које су разлике између е-учења и исхода учења у учионици?
- Које су предности традиционалног учења у учионици?
- Шта је са похађањем наставе на мрежи?
- Који је оквир учења лицем у лице за ученике?
- Ученици имају више могућности са онлајн учењем.
- Предности онлајн учења су добро дефинисане
- Шта је боље: онлајн учење у односу на учење у учионици?
Које су разлике између е-учења и исхода учења у учионици?
Које су предности традиционалног учења у учионици?
Већина учења лично је традиционално пратила стил усредсређен на наставника. Инструктор ће одржати предавање, задати домаћи задатак како би помогао студентима да запамте оно што су научили и даће испите да види колико су добро запамтили тему.
Курсеви лицем у лице постепено се померају ка окружењима за учење која су више усмерена на студенте, јер је све више студија посвећено различитим стиловима учења и приступима подучавању. Неке учионице експериментишу са моделом „окренуте“ учионице, на пример.
Ова стратегија омогућава студентима да раде на индивидуалним или групним пројектима у настави уз помоћ инструктора, док истовремено гледају унапред снимљена предавања као „домаћи задатак“. Ово смањује фрустрацију домаћег задатка јер је помоћ лако доступна и сви уче истом брзином.
Ова миграција се креће брзином пужа због механизама који већ постоје. Промена постојећих метода дистрибуције захтева много труда, посебно када су у питању јавни долари.
Наставници су свесни да је парадигма усмерена на наставника неефикасна, али су ограничени тренутним статусом куо.
Шта је са похађањем наставе на мрежи?
Који је оквир учења лицем у лице за ученике?
Формално образовање је традиционално била институција високог образовања. Лекције су осмишљене на основу општих стандарда, присуство је обавезно, а курсеви су предвиђени за ученике. Иако овај систем постоји вековима, почиње да се види као застарео и неадекватан за решавање потреба савремених ученика. Многе институције почињу да се удаљавају од ове традиционалне структуре, уместо тога примењујући флексибилније и персонализованије моделе учења.
Има ригидну структуру када је у питању учење лицем у лице. Ученицима се пружа минимална флексибилност у традиционалним учионицама због ограничења. Ово може довести до неангажовања и недостатка мотивације за ученике, јер они нису у стању да прилагоде процес учења својим потребама. Учење на даљину, с друге стране, нуди више флексибилности и аутономије, омогућавајући ученицима да уче сопственим темпом.
Часови и тестови се одржавају на датуме и време који су већ постављени. Пошто морате бити тамо лично да бисте учили, ученици и наставници морају планирати да буду тамо у исто време. Не постоји начин да будете флексибилни са другим стварима које би ученици могли да ураде.
Структура укључује предавања, домаће задатке, тестове и строга правила за оцењивање. Учење лицем у лице је веома формално, тако да нема много простора за креативност. Међутим, неки наставници би могли да унесу мало креативности у систем.
Ученици имају више могућности са онлајн учењем.
Предности онлајн учења су добро дефинисане
Онлине учење је још увек прилично ново, али недавна технолошка достигнућа су омогућила да се јасно дефинишу исходи за ученике.
Многи онлајн програми нуде стварне предности које се могу измерити. Неки нуде бенефиције у каријери и обуку, што осигурава да студенти имају вештине које послодавци желе.
Растући је тренд за послодавце да развијају програме онлајн учења како би осигурали да су дипломци спремни за послове које је тешко попунити. На пример, Удацити је сарађивао са АТ&Т-ом како би понудио програме нано-диплома. Ови програми могу да се крећу од основних техничких вештина као што су кодирање и софтверско инжењерство до више интердисциплинарних вештина као што су наука о подацима и вештачка интелигенција.
Чак се и стална обука запослених може олакшати учењем на мрежи. Запослени могу креирати сопствене наставне планове и програме за онлајн учење када им је потребно да унапреде вештине или се обуче за нове позиције. Ово им пружа флексибилност да уче сопственим темпом и по сопственом распореду, без потребе да узимају слободно време да би похађали час. Поред тога, онлајн учење може бити много исплативије од традиционалних часова, што послодавцима чини изводљивијим да обезбеде обуку својим запосленима.
Онлине учење може бити фацитиране уз делић трошкова од стране компанија. Показало се да употреба виртуелних програма обуке смањује трошкове обуке и до 60% за неке организације. Постоје опипљиве предности и од учења лицем у лице и од онлајн учења. Упркос чињеници да између њих нема јасног победника, онлајн образовање је несумњиво једнако ефикасно. На пример, показало се да онлајн учење повећава мотивацију и ангажовање ученика и показало се да помаже у развоју преносивих вештина као што су решавање проблема и критичко размишљање.
Шта је боље: онлајн учење у односу на учење у учионици?
Линкови: